[제주도민 특별 채용] 제주 오피스 운영 담당자
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제주 오피스제주특별자치도 제주시 한림읍 옹포리 419-3


🎯 담당하실 ​업무에요

  • 제주 ​오피스 ​및 직원 ​사택 운영 전반 관리
  • 유·무형 ​자산(PC, ​SW) 지급 ​및 비품·소모품 구매 ​관리
  • 복리후생 운영 ​지원
  • 헬프데스크 ​업무 지원 ​(문서수발 ​업무 ​및 구성원/외부인 응대)
  • 그 ​외 ​전반적인 총무 및 ​인사 ​운영 ​업무



🔎 이런 경험이 ​있는 분을 ​찾고 ​있어요

  • 총무, 오피스 ​운영 등 ​유관 ​업무 경험이 있으신 ​분
  • IT 기업 ​총무 업무 경험이 있으신 분
  • Slack, Notion, 구글 스프레드시트 사용에 능숙하신 분
  • 현장 상황에 유연하게 대응하며 책임감 있게 업무를 수행하실 수 있는 분



🛬 합류 여정

  • 서류 전형 > 원데이 인터뷰(제주 오피스) > 처우 협의 > 입사 > OJT(서울 본사) → 실무 투입(제주 오피스)
  • 상황에 따라 전형 절차가 추가 또는 생략될 수 있습니다.
  • 전형 방법 및 일정은 필요 시 협의 가능합니다.



🌟 근무 유형 및 안내

  • 근무 형태 : 계약직(1년) ※ 평가에 따라 계약 연장 또는 전환 검토 가능
  • 근무지 : 제주 오피스(제주특별자치도 제주시 한림읍 옹포7길 25-3)
  • OJT (초기 근무) : 입사 후 초기 일정 기간 동안 서울 본사에서 OJT 진행 (기간 및 세부 일정은 사전 협의 진행)
  • 제주 정착 지원 안내 : 본 포지션은 별도의 제주 정착 지원(주거 등) 은 제공되지 않습니다.

(※ 본 채용은 제주 오피스 상주 근무가 원칙입니다.)



✅ 지원 전 반드시 확인해 주세요

  • 지원서 내 연봉 정보를 기입하지 말아주세요. 
  • 지원서에 기재된 사항이 허위임이 판명될 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.
  • 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 제6항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.
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[제주도민 특별 채용] 제주 오피스 운영 담당자


🎯 담당하실 ​업무에요

  • 제주 ​오피스 ​및 직원 ​사택 운영 전반 관리
  • 유·무형 ​자산(PC, ​SW) 지급 ​및 비품·소모품 구매 ​관리
  • 복리후생 운영 ​지원
  • 헬프데스크 ​업무 지원 ​(문서수발 ​업무 ​및 구성원/외부인 응대)
  • 그 ​외 ​전반적인 총무 및 ​인사 ​운영 ​업무



🔎 이런 경험이 ​있는 분을 ​찾고 ​있어요

  • 총무, 오피스 ​운영 등 ​유관 ​업무 경험이 있으신 ​분
  • IT 기업 ​총무 업무 경험이 있으신 분
  • Slack, Notion, 구글 스프레드시트 사용에 능숙하신 분
  • 현장 상황에 유연하게 대응하며 책임감 있게 업무를 수행하실 수 있는 분



🛬 합류 여정

  • 서류 전형 > 원데이 인터뷰(제주 오피스) > 처우 협의 > 입사 > OJT(서울 본사) → 실무 투입(제주 오피스)
  • 상황에 따라 전형 절차가 추가 또는 생략될 수 있습니다.
  • 전형 방법 및 일정은 필요 시 협의 가능합니다.



🌟 근무 유형 및 안내

  • 근무 형태 : 계약직(1년) ※ 평가에 따라 계약 연장 또는 전환 검토 가능
  • 근무지 : 제주 오피스(제주특별자치도 제주시 한림읍 옹포7길 25-3)
  • OJT (초기 근무) : 입사 후 초기 일정 기간 동안 서울 본사에서 OJT 진행 (기간 및 세부 일정은 사전 협의 진행)
  • 제주 정착 지원 안내 : 본 포지션은 별도의 제주 정착 지원(주거 등) 은 제공되지 않습니다.

(※ 본 채용은 제주 오피스 상주 근무가 원칙입니다.)



✅ 지원 전 반드시 확인해 주세요

  • 지원서 내 연봉 정보를 기입하지 말아주세요. 
  • 지원서에 기재된 사항이 허위임이 판명될 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.
  • 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 제6항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.