팀 소개
우리 팀은 111퍼센트의 신설팀으로 빠르고 도전적인 환경에서 혁신적인 서비스를 개발하는 것을 목표로 합니다.
우리는 게임 및 신규 서비스에 AI 기술을 접목시키고 유저의 맞춤형 경험을 제공하는 것을 목표로 하고 있습니다.
AI는 우리의 핵심 기술이며, 적절한 LLM을 선택하고
이를 서비스에 맞게 최적화하는 과정에서 다양한 기술을 접목할 계획입니다.
직무유형
담당업무
- 게임 및 신규 서비스에서 사용할 AI 시스템 설계 및 개발
- 적절한 LLM(대형 언어 모델) 선택 및 서비스에 맞춘 Fine-Tuning
- RAG(Retrieval-Augmented Generation) 및 기타 보조 기술 연구 및 적용
- AI 모델 성능 평가 및 지속적인 개선
- 데이터 기반 사용자 경험 개선 및 최적화
- AI 기술과 관련된 최신 연구 및 트렌드 분석
자격요건
- NLP 및 생성형 AI 관련 실무 경험
- LLM 모델(Fine-Tuning 및 API 활용)에 대한 깊은 이해
- Python 및 PyTorch, TensorFlow 등의 AI 프레임워크 활용 능력
- RAG, Knowledge Graph, Prompt Engineering 등의 경험 보유자 우대
- 클라우드 환경(AWS, GCP, Kubernetes)에서 AI 모델을 운영한 경험
- AI 기반 서비스의 기획부터 런칭까지 경험한 자
- 능동적으로 문제를 찾고 해결하며, 111퍼센트의 핵심 멤버로 자리매김할 의지가 있는 분
우대사항
- AI 챗봇, 추천 시스템, 음성 인식, 자연어 처리 등의 프로젝트 경험
- 스타트업 환경에서 빠른 실험과 개발을 즐기시는 분
- AI 기술을 비즈니스에 접목한 경험
전형절차
- 서류 전형 > 1차 인터뷰(실무) > 2차 인터뷰(컬처) > 처우 협의 > 입사
- 상황에 따라 전형 절차가 추가 또는 생략될 수 있습니다.
기타사항
- 지원서 내 연봉 정보를 기입하지 말아주세요.
- 지원서에 기재된 사항이 허위임이 판명될 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
- 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.
- 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 제6항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.